รายงานการประชุมคณะกรรมการพนักงานเทศบาลจังหวัดนราธิวาส
ครั้งที่ ๕/๒๕๕๔
เมื่อวันที่ ๒๗ พฤษภาคม ๒๕๕๔ เวลา ๐๙.๓๐ น.
ณ ห้องประชุมชั้น ๒ เทศบาลตำบลต้นไทร
-------------------------------------------------------------
รายชื่อผู้มาประชุมครั้งที่ ๕/๒๕๕๔
เมื่อวันที่ ๒๗ พฤษภาคม ๒๕๕๔ เวลา ๐๙.๓๐ น.
ณ ห้องประชุมชั้น ๒ เทศบาลตำบลต้นไทร
-------------------------------------------------------------
| ลำดับที่ | ชื่อ – สกุล | ตำแหน่ง | หมายเหตุ |
| ๑ ๒ ๓ ๔ ๕ ๖ ๗ ๘ ๙ ๑๐ ๑๑ ๑๒ ๑๓ ๑๔ ๑๕ ๑๖ ๑๗ ๑๘
| นายอุทาร พิชญาภรณ์ นายสมเกียรติ จันหนู นายวิเชษฐ ภู่ไหม นพ.จรัญ จันทมัตตุการ นายอุดมชัย ขุนทองเพชร นายอาทิตย์ เบญจมาพร นายนาวา ยีดิง นายธีรวุฒิ แวยูโซ๊ะ นายนพพล ถ้ำเจริญ นายสาโรช จันทโรจวงศ์ นายบัณฑิต พุฒวัจน์ นายพินิจ นัคเร นายมณี ยงประเดิม นายอุดม แก้วเลี่ยม นายสมนึก เนื้อน้อย นายอิสระ ละอองสกุล นายวิสูตร เปี่ยมสุวรรณ นายอุสมาน นาคสง่า | รองผู้ว่าราชการจังหวัดนราธิวาส แทน หน.สนง.จว.นธ. แทนโยธาธิการและผังเมือง จ.นธ. นายแพทย์สาธารณสุข จ.นธ. ประกันสังคมจังหวัดนราธิวาส นายกเทศมนตรีตำบลต้นไทร ประธานสภา ทม.นธ. ประธานสภา ทม.ตากใบ ปลัด ทม.สุไหงโก-ลก ผู้ทรงคุณวุฒิ ผู้ทรงคุณวุฒิ ผู้ทรงคุณวุฒิ ผู้ทรงคุณวุฒิ ผู้ทรงคุณวุฒิ ผู้ทรงคุณวุฒิ ท้องถิ่นจังหวัดนราธิวาส นักส่งเสริมการปกครองท้องถิ่นชก นักส่งเสริมการปกครองท้องถิ่น ชก.
| ประธานกรรมการ กรรมการ กรรมการ กรรมการ กรรมการ กรรมการ กรรมการ กรรมการ กรรมการ กรรมการ กรรมการ กรรมการ กรรมการ กรรมการ กรรมการ เลขานุการ ก.ท.จ.นธ. ผช.เลขานุการ ก.ท.จ.นธ. ผช.เลขานุการ ก.ท.จ.นธ. |
รายชื่อผู้ไม่มาประชุม
ปลัดจังหวัด ติดราชการ
นายวันอัลวี วันยะฟาร์ นายกเทศมนตรีเมืองนราธิวาส ติดราชการ
นายประพฤกษ์ นิลโมทย์ ปลัด ทต.ยี่งอ ติดราชการเริ่มประชุมเวลา ๐๙.๓๐ น.
ระเบียบวาระที่ ๑ ประธานแจ้งให้ที่ประชุมทราบ
๑. ผู้ว่าราชการจังหวัดนราธิวาส มอบหมายให้ นายอุทาร พิชญาภรณ์ รองผู้ว่าราชการจังหวัดนราธิวาส ทำหน้าที่ประธานในการประชุมคณะกรรมการพนักงานเทศบาลจังหวัดนราธิวาส ครั้งที่ ๕/๒๕๕๔ วันที่ ๒๗ พฤษภาคม ๒๕๕๔
๒. แนะนำตัวท้องถิ่นจังหวัด นายอิสระ ละอองสกุล
ระเบียบวาระที่ ๒ เรื่องรับรองรายงานการประชุม ก.ท.จ.นราธิวาส ครั้งที่ ๔/๒๕๕๔ เมื่อวันที่ ๒๗ เมษายน ๒๕๕๔
มติที่ประชุม รับรองรายงานการประชุม ก.ท.จ.นราธิวาส ครั้งที่ ๔/๒๕๕๔ เมื่อวันที่ ๒๗ เมษายน ๒๕๕๔
ระเบียบวาระที่ ๓ เรื่องติดตามการประชุม ครั้งที่ ๔/๒๕๕๔ เมื่อวันที่ ๒๗ เมษายน ๒๕๕๔
ไม่มี
ระเบียบวาระที่ ๔ เรื่องเพื่อทราบ จำนวน ๕ เรื่อง
๔.๑ เทศบาลรายงานพนักงานจ้างทั่วไป พ้นจากตำแหน่ง จำนวน ๓ ราย
เทศบาลเมืองนราธิวาส จำนวน ๒ ราย
(๑) นายมารีกี มามะ ตำแหน่งคนงานกวาดขยะ กองสาธารณสุขฯขอลาออกตั้งแต่วันที่ ๑ เมษายน ๒๕๕๔ เพื่อไปประกอบอาชีพอื่น
(๒) นางติ๋ม เทศสี ตำแหน่งคนงานทั่วไป สำนักปลัด ได้เสียชีวิตจากอุบัติเหตุ เมื่อวันที่ ๒๗ เมษายน ๒๕๕๔
เทศบาลเมืองสุไหงโก-ลก จำนวน ๑ ราย
- นางสาววิไลรัตน์ แวอูเซ็ง ตำแหน่งคนงานทั่วไป กองการศึกษาฯ ขอลาออกตั้งแต่วันที่ ๑ พฤษภาคม ๒๕๕๔ เพื่อไปบรรจุและแต่งตั้งเป็นพนักงานจ้างตามภารกิจ
แนวทางตามหนังสือสำนักงาน ก.ท. และ ก.อบต. ที่ ๐๘๐๙.๒/ว ๑๐๕ ประกาศ ณ วันที่ ๑๓ ธันวาคม ๒๕๔๗
เพื่อให้การปฏิบัติงานของพนักงานจ้างทั่วไปเป็นไปอย่างต่อเนื่อง
และเกิดประโยชน์แก่องค์กรปกครองส่วนท้องถิ่นจึงให้นำแนวทางปฏิบัติตามมติ ก.ท. และ ก.อบต. ครั้งที่ ๑๑/๒๕๔๕ โดย ก.จังหวัด อาจพิจารณาให้ความเห็นชอบเป็นหลักการให้ อบต. เทศบาล และเมืองพัทยา ออกคำสั่งแต่งตั้งและพิจารณาให้พนักงานจ้างทั่วไปพ้นจากตำแหน่ง โดยไม่ต้องขอความเห็นชอบก่อนทุกครั้ง ภายใต้เงื่อนไขดังนี้
(๑) การพ้นจากตำแหน่งเนื่องจากสิ้นสุดสัญญาการจ้าง
(๒) การพ้นจากตำแหน่งเนื่องจากการลาออก
(๓) การต่อสัญญาจ้างพนักงานจ้างทั่วไปคนเดิมซึ่งผ่านการประเมินผลการปฏิบัติงาน
(๔) การแต่งตั้งพนักงานจ้างทั่วไปคนใหม่ให้ดำรงตำแหน่งที่ว่าง
๔.๒ รายงานพนักงานเทศบาลพ้นทดลองปฏิบัติหน้าที่ราชการ จำนวน ๓ ราย
๑. นางสาวสุรีรัตน์ แสนยศ ตำแหน่งนิติกร ๓ สังกัด ทต.บาเจาะ พ้นทดลองปฏิบัติหน้าที่ราชการตั้งแต่วันที่ ๓๑ มีนาคม ๒๕๕๔
๒. นายรณยศ สุขสุชีพ ตำแหน่งบุคลากร ๓ สังกัด ทต.ศรีสาคร พ้นทดลองปฏิบัติหน้าที่ราชการตั้งแต่วันที่ ๑ เมษายน ๒๕๕๔
๓. นางสาวเกษศิรินทร์ ชูพันธ์ ตำแหน่ง จพง.การเงินและบัญชี ๒ สังกัด ทต.สุคิริน พ้นทดลองปฏิบัติหน้าที่ราชการตั้งแต่วันที่ ๓๐ เมษายน ๒๕๕๔
ประกาศ ก.ท.จ. นธ. เรื่อง หลักเกณฑ์และเงื่อนไขเกี่ยวกับการบริหารงานบุคคลของพนักงานเทศบาล ประกาศ ณ วันที่ ๒๘ พฤศจิกายน ๒๕๔๕ (และที่แก้ไขเพิ่มเติม พ.ศ.๒๕๔๙)
ข้อ ๑๒๔ ผู้ใดได้รับการบรรจุเข้ารับราชการเป็นพนักงานเทศบาล ให้มีการทดลองปฏิบัติหน้าที่ราชการของพนักงานเทศบาล โดยมีระยะเวลาไม่น้อยกว่า ๖ เดือนแต่ไม่เกิน ๙ เดือน ฯลฯ
ข้อ ๑๓๔ เมื่อนายกเทศมนตรีได้รับรายงานตามข้อ ๑๓๓ (๑) แล้ว ให้ประกาศว่าผู้ทดลองปฏิบัติหน้าที่ราชการนั้นเป็นผู้ผ่านการทดลองปฏิบัติหน้าที่ราชการพร้อมแจ้งให้ผู้นั้นทราบ และรายงานตามแบบรายงานไปยัง ก.ท.จ. ภายในห้าวันทำการนับแต่วันประกาศ
ข้อ ๑๓๖ การนับเวลาทดลองปฏิบัติหน้าที่ราชการเป็นเดือนตามประกาศนี้ให้นับวันที่ผู้ทดลองปฏิบัติหน้าที่ราชการไม่ได้มาปฏิบัติงานรวมเป็นเวลาทดลองปฏิบัติหน้าที่ราชการด้วย และให้นับวันเข้าปฏิบัติหน้าที่ราชการวันแรกเป็นวันเริ่มต้น และนับวันก่อนหน้าจะถึงวันที่ตรงกับวันเริ่มต้นนั้นของเดือนสุดท้ายแห่งระยะเวลาเป็นวันสิ้นสุดระยะเวลาถ้าไม่มีวันตรงกันในเดือนสุดท้าย ให้ถือเอาวันสุดท้ายของเดือนนั้นเป็นวันสิ้นสุดระยะเวลา
๔.๓ เทศบาลรายงานการดำเนินการทางวินัย จำนวน ๒ ราย
(๑) นายสมบูรณ์ จินดาพราย ตำแหน่ง พนักงานขับรถยนต์ สำนักปลัด ทม.นราธิวาส กรณีขัดคำสั่งผู้บังคับบัญชา โดยเทศบาลลงโทษตัดค่าตอบแทน ๕% เป็นเวลา ๑ เดือน
(๒) นายวิทยา กัลยาศิริ ตำแหน่ง จพง.ธุรการ ๖ว กองการศึกษา ทต.ตันหยงมัส กรณีถูกตำรวจจับกุมข้อหารับบุคคลต่างด้าวเข้าทำงานโดยไม่ได้รับอนุญาต โดยเทศบาลได้ว่ากล่าวตักเตือนเป็นลายลักษณ์อักษร
๔.๔ ก.กลาง ได้แจ้งบัญชีปรับอัตราเงินเดือนฉบับใหม่ของข้าราชการหรือพนักงานส่วนท้องถิ่น (ปรับ ๕% ) โดยมีผลตั้งแต่วันที่ ๑ เมษายน ๒๕๕๔
๔.๕ ก.ท. ได้แจ้งข้อสังเกตการประเมินปรับขนาดของเทศบาลเมืองตากใบ เป็นขนาดใหญ่ ประกอบด้วยภาระค่าใช้จ่าย และเกณฑ์ปริมาณงาน จำนวน ๖ ตัวชี้วัด
เทศบาลเมืองตากใบ ได้ส่งเอกสารหลักฐานเพิ่มเติมตามข้อสังเกตของ อ.ก.ท. โครงสร้าง จำนวน ๔ ตัวชี้วัด และมีภาระค่าใช้จ่ายเมื่อรวมกับปรับเงินเดือน ๕% แล้วคิดเป็นร้อยละ ๓๔.๕๙
ข้อแนะนำของที่ประชุม สำหรับเกณฑ์ตัวชี้วัดการขอกำหนดให้พื้นที่เทศบาลเมืองตากใบ เป็นพื้นที่พิเศษพื้นที่เสี่ยงภัย ต่อ ก.ท. (๑๐ คะแนน) ตามมติ ก.ท.จ.นราธิวาส ครั้งที่ ๑๒/๒๕๕๔ เมื่อวันที่ ๒๘ ธันวาคม ๒๕๕๓ นั้นให้ฝ่ายเลขาฯ ติดตามว่า ก.ท. ได้พิจารณาแล้วหรือไม่
มติที่ประชุม รับทราบ สำหรับเอกสารเพิ่มเติมของเทศบาลเมืองตากใบ ตามที่ อ.ก.ท.โครงสร้างตั้งข้อสังเกตให้รายงาน ก.ท. เพื่อพิจารณา ต่อไป
ระเบียบวาระที่ ๕ เรื่องพิจารณา จำนวน ๘ เรื่อง
ระเบียบ/กฎหมาย
พ.ร.บ.ระเบียบบริหารงานบุคคลส่วนท้องถิ่น พ.ศ.๒๕๔๒ มาตรา ๑๕ และ มาตรา ๒๓
การออกคำสั่งเกี่ยวกับการบรรจุและแต่งตั้ง การย้าย การโอน การรับโอนการเลื่อนระดับ การเลื่อนขั้นเงินเดือน การสอบสวน การลงโทษทางวินัย การให้ออกจากราชการ การอุทธรณ์ และการร้องทุกข์ หรือการอื่นใดที่เกี่ยวกับการบริหารงานบุคคลให้เป็นอำนาจของนายกเทศมนตรี ตามหลักเกณฑ์ที่คณะกรรมการพนักงานเทศบาล กำหนดแต่สำหรับการออกคำสั่งแต่งตั้งและการให้พนักงานเทศบาลพ้นจากตำแหน่งต้องได้รับความเห็นชอบจากคณะกรรมการพนักงานเทศบาล
๕.๑ ขอความเห็นชอบรับโอน (ย้าย) พนักงานเทศบาล/ข้าราชการ/พนักงานส่วนท้องถิ่นอื่น/พนักงานครูเทศบาล จำนวน ๒ ราย
(๑) ทม.นราธิวาส ขอความเห็นชอบรับโอน นางราชนี แวอุมา ตำแหน่ง เจ้าพนักงานการเงินและบัญชี ๓ สังกัด อบต.บาเจาะ มาดำรงตำแหน่ง เจ้าหน้าที่ธุรการ ๓
(๒) ทต.มะรือโบตก ขอความเห็นชอบรับโอน นายนิอุสมัน อาแวตำแหน่ง นิติกร ๕ สังกัด อบต.บางปอ มาดำรงตำแหน่ง นิติกร ๕
ระเบียบ/กฎหมาย
ประกาศ ก.ท.จ. นธ. เรื่อง หลักเกณฑ์และเงื่อนไขเกี่ยวกับการบริหารงานบุคคลของพนักงานเทศบาล ประกาศ ณ วันที่ ๒๘ พฤศจิกายน ๒๕๔๕
ข้อ ๑๗๒ ในกรณีที่เทศบาลมีเหตุผลความจำเป็นอย่างยิ่งเพื่อประโยชน์แก่ทางราชการเทศบาลอาจขอรับโอนพนักงานส่วนท้องถิ่นอื่น หรือข้าราชการประเภทอื่นที่ไม่ใช่ข้าราชการการเมืองหรือข้าราชการวิสามัญ ที่มีความประสงค์จะขอโอนมาแต่งตั้งเป็นพนักงานเทศบาล และเมื่อ ก.ท.จ. ได้พิจารณาให้ความเห็นชอบแล้วให้นายกเทศมนตรีสั่งรับโอน และแต่งตั้งให้ดำรงตำแหน่งพนักงานเทศบาล
ประกาศ ก.ท.จ. นธ. เรื่อง หลักเกณฑ์และเงื่อนไขเกี่ยวกับการบริหารงานบุคคลของพนักงานเทศบาล (แก้ไขเพิ่มเติม) ประกาศ ณ วันที่ ๖ พฤศจิกายน ๒๕๕๐
ข้อ ๑๕๒ การโอนพนักงานเทศบาลจากเทศบาลหนึ่งไปเทศบาลหนึ่งให้โอนในกรณีใดกรณีหนึ่งดังนี้
(๑) ผู้สอบแข่งขันได้ หรือผู้สอบคัดเลือกได้ในตำแหน่งที่จะแต่งตั้งนั้น หรือ ผู้ได้รับการคัดเลือกให้ดำรงตำแหน่งในระดับที่สูงขึ้น ฯลฯ
(๓) ผู้ขอโอนโดยการสับเปลี่ยนตำแหน่งในตำแหน่งเดียวกันและระดับเดียวกันระหว่างเทศบาล หรือผู้ขอโอนมาแต่งตั้งในตำแหน่งผู้ปฏิบัติงานในเทศบาลตามข้อ ๑๖๗ ฯลฯ
มติที่ประชุม เห็นชอบ จำนวน ๒ ราย
๕.๒ ขอความเห็นชอบเลื่อนระดับพนักงานเทศบาลให้ดำรงตำแหน่งที่สูงขึ้นในระดับควบ จำนวน ๔ ราย
(๑) นางสาวสุดา คงศรี ตำแหน่ง เจ้าพนักงานพัสดุ ระดับ ๓ สังกัด ทม.สุไหงโก-ลก ขอเลื่อนจากระดับ ๓ เป็นระดับ ๔
ทั้งนี้ไม่ก่อนวันที่ ๘ เม.ย. ๒๕๕๔ อัตราเงินเดือน ๘,๗๗๐ บาท
(๒) นางสาวพรพรรณ สว่างกิจวัฒนา ตำแหน่ง นักวิชาการคลัง ระดับ ๔ สังกัด ทม.สุไหงโก-ลก ขอเลื่อนจากระดับ ๔ เป็นระดับ ๕
ทั้งนี้ไม่ก่อนวันที่ ๑ เม.ย. ๒๕๕๔ อัตราเงินเดือน ๑๐,๑๙๐ บาท
(๓) นางนันทนา เกตุอารีย์ ตำแหน่ง เจ้าพนักงานธุรการ สังกัด ทต.บาเจาะ ขอเลื่อนจากระดับ ๓ เป็นระดับ ๔
ทั้งนี้ไม่ก่อนวันที่ ๒ พ.ค ๒๕๕๔ อัตราเงินเดือน ๘,๓๒๐ บาท
(๔) นางสาวอาซีซ๊ะ ตาเยะ ตำแหน่ง จนท.วิเคราะห์นโยบายฯ สังกัด ทต.ปะลุรู ขอเลื่อนจากระดับ ๔ เป็นระดับ ๕
ทั้งนี้ไม่ก่อนวันที่ ๒ พ.ค ๒๕๕๔ อัตราเงินเดือน ๑๐,๑๙๐ บาท
หลักเกณฑ์
๑. การเลื่อนระดับควบขั้นต้น จะต้องดำรงตำแหน่งระดับนั้นมาแล้วไม่น้อยกว่า ๒ ปี (หรือ ๓ ปี เฉพาะกรณี) ปฏิบัติงานที่เกี่ยวข้องมาแล้วไม่น้อยกว่า ๑ ปี
๒. การเลื่อนระดับควบขั้นสูง จะต้องดำรงตำแหน่งระดับนั้นมาแล้วไม่ น้อยกว่า ๒ ปี (หรือ ๔ ปี เฉพาะกรณี) ปฏิบัติงานที่เกี่ยวข้องมาแล้วไม่น้อยกว่า ๑ ปี และได้รับอัตราเงินเดือนขั้นต่ำของระดับที่จะเลื่อน
ประกาศ ก.ท.จ. นธ. เรื่อง หลักเกณฑ์และเงื่อนไขเกี่ยวกับการบริหารงานบุคคลของพนักงานเทศบาล ประกาศ ณ วันที่ ๒๘ พฤศจิกายน ๒๕๔๕
ข้อ ๑๘๐ การเลื่อนและแต่งตั้งพนักงานเทศบาล ให้ดำรงตำแหน่งที่สูงขึ้นสำหรับตำแหน่งที่กำหนดเป็นตำแหน่งระดับควบจากผู้ได้รับการคัดเลือกให้นายกเทศมนตรีเป็นผู้สั่งเลื่อนและแต่งตั้งโดยความเห็นชอบของ ก.ท.จ. และให้มีผลไม่ก่อนวันที่ผู้บังคับบัญชาชั้นต้นบันทึกความเห็นว่าควรเลื่อนระดับได้
มติที่ประชุม เห็นชอบ จำนวน ๔ ราย
๕.๓ ขอความเห็นชอบให้พนักงานเทศบาล/ครูเทศบาลโอน (ย้าย) จำนวน ๒ ราย
(๑) นายสรัญรัฐ กีรติวิโรจน์กุล ตำแหน่ง นักพัฒนาชุมชน ระดับ ๕ สังกัด ทม.นราธิวาส ขอโอนไปดำรงตำแหน่ง นักจัดการงานทั่วไป ระดับ ปฏิบัติการ สังกัด สนง.พัฒนาสังคมและสวัสดิการจังหวัดนราธิวาส
(๒) นางฟักรียะห์ รอดิง ตำแหน่ง ครู คศ.๑ สังกัด ทม.สุไหงโก-ลก ขอโอนไปดำรงตำแหน่ง ครู คศ.๑ สังกัด ทต.ตะลุบัน
ประกาศ ก.ท.จ. นธ. เรื่อง หลักเกณฑ์และเงื่อนไขเกี่ยวกับการบริหารงาน
บุคคลของพนักงานเทศบาล ประกาศ ณ วันที่ ๒๘ พฤศจิกายน ๒๕๔๕
ข้อ ๑๖๗ ภายใต้บังคับข้อ ๑๕๒ เพื่อประโยชน์แก่ราชการ เทศบาลอาจโอน สับเปลี่ยนตำแหน่งพนักงานเทศบาลในตำแหน่งเดียวกันได้ โดยความสมัครใจของพนักงานผู้โอน และนายกเทศมนตรีของเทศบาลที่เกี่ยวข้องได้ ตกลงยินยอมในการโอนดังกล่าวแล้ว ให้เทศบาลที่เกี่ยวข้องเสนอขอความเห็นชอบต่อ ก.ท.จ. เมื่อ ก.ท.จ.ได้พิจารณาให้ความเห็นชอบแล้ว ให้นายกเทศมนตรีออกคำสั่งแต่งตั้งให้ดำรงตำแหน่งในระดับที่ไม่สูงกว่าเดิม และได้รับเงินเดือนในขั้นไม่สูงกว่าเดิม
ประกาศ ก.ท.จ. นธ. เรื่อง หลักเกณฑ์และเงื่อนไขเกี่ยวกับการบริหารงาน
บุคคลของพนักงานเทศบาล (แก้ไขเพิ่มเติม) ประกาศ ณ วันที่ ๖ พฤศจิกายน ๒๕๕๐
ข้อ ๑๕๒ การโอนพนักงานเทศบาลจากเทศบาลหนึ่งไปแต่งตั้งให้ดำรงตำแหน่งในอีกเทศบาลหนึ่ง ให้โอนและแต่งตั้งจากพนักงานเทศบาล ในกรณีใดกรณีหนึ่ง ดังนี้
(๑) ผู้สอบแข่งขันได้ หรือผู้สอบคัดเลือกได้ในตำแหน่งที่จะแต่งตั้งนั้น หรือ ผู้ได้รับการคัดเลือกให้ดำรงตำแหน่งในระดับที่สูงขึ้น ฯลฯ
(๓) ผู้ขอโอนโดยการสับเปลี่ยนตำแหน่งในตำแหน่งเดียวกันและระดับเดียวกันระหว่างเทศบาล หรือผู้ขอโอนมาแต่งตั้งในตำแหน่งผู้ปฏิบัติงานในเทศบาล ตามข้อ ๑๖๗ ฯลฯ
มติที่ประชุม เห็นชอบ จำนวน ๒ ราย
๕.๔ ขอความเห็นชอบย้ายพนักงานเทศบาล จำนวน ๑ ราย
- ทม.สุไหงโก-ลก ขอความเห็นชอบย้าย นายสุทธิพันธ์ โสภณสุขกุล ตำแหน่ง นักวิชาการศึกษา ระดับ ๗ว ไปดำรงตำแหน่ง ครู อันดับ คศ.๑ ร.ร.ท.๓
หนังสือ สำนักงาน ก.จ., ก.ท. และ ก.อบต. ด่วนที่สุด ที่ มท ๐๘๐๙.๔/ว ๑๐๓ ลว. ๒ สิงหาคม ๒๕๕๐ เรื่อง ซักซ้อมการบรรจุและแต่งตั้งบุคคลให้ดำรงตำแหน่งครูผู้ช่วยหรือครู ของ อปท.
๑. กรณีที่ อปท. มีอัตราครูผู้ช่วย/ครู ว่าง ให้ อปท. พิจารณาดำเนินการสรรหาบุคคลเพื่อบรรจุและแต่งตั้งให้ดำรงตำแหน่งดังกล่าว ตามวิธีการต่างๆ ดังนี้
๑.๔ การย้ายผู้ดำรงตำแหน่งในสายงานที่เริ่มต้นจากระดับ ๓ ที่มีคุณวุฒิและคุณสมบัติตรงตามคุณสมบัติสำหรับตำแหน่งครูผู้ช่วยและมีใบประกอบวิชาชีพครู มาดำรงตำแหน่งครูผู้ช่วย โดยให้ได้รับเงินเดือนในอัตราเดิม หรือหากอัตราเงินเดือนเดิมไม่มีก็ให้ได้รับอัตราเงินเดือนที่ใกล้เคียงและสูงขึ้น และให้มีการเตรียมความพร้อมและพัฒนาอย่างเข้มเป็นระยะเวลา ๒ ปี ก่อนแต่งตั้งให้ดำรงตำแหน่งครู คศ.๑ สำหรับบุคลากรทางการศึกษา ตำแหน่ง สันทนาการ นักวิชาการศึกษา นักวิชาการวัฒนธรรม และบรรณารักษ์ ที่ดำรงตำแหน่งในระดับ ๖-๗ ให้ย้ายมาดำรงตำแหน่งครู รับเงินเดือนอันดับ คศ.๑ และอัตราเงินเดือนเดิมได้
มติที่ประชุม เห็นชอบ
๕.๕ ขอความเห็นชอบให้พนักงานจ้างลาออกจากราชการ จำนวน ๓ ราย
(๑) นายฮัมดัน อาแซ ตำแหน่ง ผู้ช่วยบุคลากร สังกัด ทต.แว้งขอลาออก ตั้งแต่วันที่ ๑ พฤษภาคม ๒๕๕๔ เพื่อไปลงสมัครเลือกตั้ง สมาชิกสภาผู้แทนราษฏร
(๒) นายธีระ แวสะแลแม ตำแหน่ง ช่างไม้ สังกัด ทต.ยี่งอขอลาออก ตั้งแต่วันที่ ๑ เมษายน ๒๕๕๔ เพื่อไปประกอบอาชีพอื่น
(๓) นางภรณรา คงนวล ตำแหน่ง ผู้ช่วยเจ้าหน้าที่ธุรการ สังกัด ทม.นราธิวาส ขอลาออก ตั้งแต่วันที่ ๑ เมษายน ๒๕๕๔ เพื่อไปบรรจุแต่งตั้ง เป็นข้าราชการ
ระเบียบ/กฎหมาย
ประกาศ ก.ท.จ.นธ. เรื่อง มาตรฐานทั่วไปเกี่ยวกับพนักงานจ้าง ประกาศ ณ วันที่ ๓๐ สิงหาคม ๒๕๔๗
ข้อ ๕๕ ในสัญญาจ้างพนักงานจ้างผู้ใดประสงค์จะลาออกจากการปฏิบัติงานให้ยื่นหนังสือลาออกต่อนายกเทศมนตรี เพื่อให้นายกเทศมนตรีเป็นผู้ออกคำสั่งให้ลาออกจากราชการ โดยต้องได้รับความเห็นชอบจากคณะกรรมการพนักงานเทศบาลก่อน
มติที่ประชุม เห็นชอบ จำนวน ๓ ราย
๕.๖ ขอความเห็นชอบให้ครูลาออกจากราชการ จำนวน ๒ ราย
(๑) นางมาสเตาะ สะแลแม ตำแหน่ง ครูผู้ช่วย ร.ร.ท.๓ ทม.สุไหงโก-ลก ขอลาออก ตั้งแต่วันที่ ๑ พฤษภาคม ๒๕๕๔ เพื่อไปบรรจุแต่งตั้งเป็นข้าราชการครูสังกัด สพฐ.
(๒) นางสาวฮานูนี ดือราซอ ตำแหน่ง ครูผู้ช่วย ร.ร.ท.๔ ทม.สุไหงโก-ลก ขอลาออก ตั้งแต่วันที่ ๑ พฤษภาคม ๒๕๕๔ เพื่อไปบรรจุแต่งตั้งเป็นข้าราชการครูสังกัด สพฐ.
ประกาศ ก.ท.จ.นราธิวาส เรื่อง หลักเกณฑ์และเงื่อนไขการสอบสวน การลงโทษทางวินัย การให้ออกจากราชการ การอุทธรณ์ และ การร้องทุกข์
ข้อ ๘๔ พนักงานเทศบาลผู้ใดประสงค์จะลาออกจากราชการ ให้ยื่นหนังสือลาออกต่อนายกเทศมนตรี เพื่อให้นายกเทศมนตรีเป็นผู้ออกคำสั่งให้ลาออกจากราชการ โดยจะต้องได้รับความเห็นชอบจาก ก.ท.จ. ก่อน
มติที่ประชุม เห็นชอบ จำนวน ๒ ราย
๕.๗ ทม.สุไหงโก-ลก ขอความเห็นชอบปรับปรุงแผนอัตรากำลัง ๓ ปี
จำนวน ๑ ตำแหน่ง
- ปรับปรุงและตัดโอนตำแหน่งนักวิชาการศึกษา ๓-๕/ ๖ว เป็นบุคลากร ๓-๕/ ๖ว
ประกาศ ก.ท.จ.นธ. เรื่อง หลักเกณฑ์และเงื่อนไขเกี่ยวกับการบริหารงานบุคคลของพนักงานเทศบาล ประกาศ ณ วันที่ ๒๘ พฤศจิกายน ๒๕๔๕
ข้อ ๒๔ ในระหว่างประกาศใช้บังคับแผนอัตรากำลังของเทศบาล หากเทศบาลมีเหตุผลความจำเป็นต้องปรับปรุงการกำหนดตำแหน่ง เพื่อรองรับภารกิจ หน้าที่ความ
รับผิดชอบ ลักษณะงาน หรือปริมาณงานที่เพิ่มขึ้น ให้เทศบาลเสนอขอปรับปรุงกำหนดตำแหน่งต่อ ก.ท.จ. เพื่อพิจารณาให้ความเห็นชอบ
ข้อ ๒๖ เมื่อเทศบาลได้รับความเห็นชอบในการปรับปรุงกำหนดตำแหน่งแล้ว ให้ถือว่าเป็นการปรับปรุงแผนอัตรากำลังของเทศบาลนั้น โดยให้เทศบาลดำเนินการแก้ไขปรับปรุงรายละเอียดในแผนอัตรากำลังของเทศบาลต่อไป
มติที่ประชุม เห็นชอบ
๕.๘ ขอความเห็นชอบประกาศ ก.ท เป็นประกาศ ก.ท.จ. นราธิวาส จำนวน ๒ ประกาศ
๑. ประกาศ เรื่อง กำหนดอัตราเงินเดือนและจำนวนเงินที่ปรับเพิ่มสำหรับคุณวุฒิที่ ก.พ. , ก.ท. รับรองว่าคุณวุฒินั้นเป็นคุณสมบัติเฉพาะสำหรับตำแหน่งที่ได้รับแต่งตั้ง
๒. ประกาศ เรื่อง มาตรฐานทั่วไปเกี่ยวกับโครงการเกษียณอายุก่อนกำหนดของพนักงานเทศบาล ปีงบประมาณ พ.ศ ๒๕๕๕
มติที่ประชุม เห็นชอบ จำนวน ๒ ประกาศ
ระเบียบวาระที่ ๖ เรื่องอื่น ๆ
๑. ขอเชิญคณะกรรมการที่เทศบาลแต่งตั้งคัดเลือก/สอบคัดเลือก ประชุมเวลา
๑๓.๓๐ น. ณ ศูนย์บริการสาธารณสุข ทม.นราธิวาส
๒. ขอให้เทศบาลได้ให้ความสำคัญกับเรื่อง ขยะ ไข้เลือดออก ฟันผุ โรคขาดสารอาหาร การฉีดวัคซีนของเด็ก และวินัยจราจรขันรถย้อนศรให้มาก
ปิดประชุมเวลา ๑๑.๓๐ น.
ลงชื่อ ผู้บันทึกรายงานการประชุม
(นายอุสมาน นาคสง่า)
นักส่งเสริมการปกครองท้องถิ่นชำนาญการ
ผู้ช่วยเลขานุการ ก.ท.จ.นราธิวาส
ลงชื่อ ผู้ตรวจรายงานการประชุม
(นายอิสระ ละอองสกุล)
ท้องถิ่นจังหวัดนราธิวาส
เลขานุการ ก.ท.จ.นราธิวาส
